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Méthodes de recrutement

Nos méthodes font notre force

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Job Concept c’est aussi une autre vision du recrutement. Notre agence (située en étage) n’est pas une porte ouverte aux passants, mais aux personnes motivées et désireuses de trouver un emploi.

Nous assurons un suivi quotidien des missions en entretenant un partenariat efficace avec les entreprises et nos intérimaires. Nous restons ainsi toujours à l’écoute de vos besoins pour une réactivité et une efficacité personnalisée.

Les candidats que nous vous proposons sont évaluées et leurs compétences vérifiées.

Nos méthodes, font notre force et nous permettent de satisfaire vos attentes et vos exigences en termes de recrutement.

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Tests

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La formation professionnelle dont bénéficient nos intérimaires nous permet de répondre au mieux aux attentes du marché de l’emploi. Répondre aux besoins d’adaptation du marché, en luttant contre les pénuries de main d’œuvre et en adaptant les compétences disponibles à celles qui sont recherchées, cette politique permet :

      • Aux intérimaires de développer leurs compétences pour mieux enchaîner leurs missions, améliorer leur employabilité ou opérer une reconversion éventuelle.
      • Aux entreprises d’adapter leurs salariés à un environnement de plus en plus exigeant (qualité, conformité à des normes sécurité...) et à des évolutions technologiques rapides.

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